Arbeitskleidung für Frühling und Sommer: Welche Materialien eignen sich am besten?
Mit dem Frühling und wärmeren Tagen ist es an der Zeit über die Auswahl der Arbeitskleidung nachzudenken. Komfort, Sicherheit und Produktivität sollten unsere Prioritäten sein, besonders im Frühling und Sommer. Die wichtigsten Faktoren bei der Wahl der Arbeitskleidung für die warme Jahreszeit sind leichte und luftdurchlässige Materialien.
Erfahren Sie, welche Materialien für Ihre Mitarbeiter am besten für den kommenden Frühling und Sommer geeignet sind.
Geeignete Materialien für warmes Wetter sind:
- Baumwolle,
- Leinen,
- Hanffasern oder
- synthetische Materialien mit Feuchtigkeitsbleitung.
Unser TIPP: Tragen Sie locker geschnittene Kleidung, die eine Luftzirkulation ermöglicht.
Ergänzen Sie Ihre Arbeitskleidung mit einer leichten Kopfbedeckung und Sonnebrillen.
Warum sind leichte Materialien bei der Auswahl der Persönlichen Arbeitsschutzmittel für den Frühling und Sommer so wichtig?
Komfort
Leichte Materialien ermöglichen es Ihnen sich auch an heißen Tagen bequem frisch zu fühlen. Sie senken das Schwitzen und verhindern eine Überhitzung des Organismus, wodurch sie zu einer besseren Konzentration und Produktivität der Mitarbeiter beitragen.
Sicherheit
Einige leichte Materialien schützen auch vor UV Strahlung und anderen äußeren Einflüssen. Dadurch werden Ihre Mitarbeiter bei der Arbeit geschützt und sie können sich auf ihre Aufgaben konzentrieren.
Produktivität
Wenn sich Ihre Mitarbeiter bequem fühlen, sind sie produktiv. Leichte Kleidung ermöglicht es ihnen sich frei zu bewegen und ohne Einschränkungen zu arbeiten.
5 Gründe, warum das Logo Ihrer Firma auf der Arbeitskleidung der Mitarbeiter sein sollte
1. Ihre Mitarbeiter verbreiten den professionellen Ruf Ihrer Firma und bauen das Vertrauen bei den Kunden und Partnern auf.
2. Das Logo ermöglicht eine einfache Identifikation der Mitarbeiter, sowohl im Rahmen der Firma als auch für die Kunden. Erleichtert die Kommunikation und Orientierung.
3. Die Kleidung mit dem Logo der Firma verbindet die Mitarbeiter und sorgt für ein Zusammengehörigkeitsgefühl. Stärkt den Teamgeist und die Motivation.
4. Das Firmenlogo auf der Kleidung ist von der breiten Öffentlichkeit zu sehen und verbreitet das Bewusstsein über die Marke. Gleichzeitig dient es als Form der Werbung.
5. Ein oft übersehener Vorteil ist, dass die Kleidung mit dem Firmenlogo schwer weiterverkauft werden kann, wodurch das Diebstahlrisiko sinkt.
Die Investition
in hochwertige und bequeme Arbeitskleidung zahlt sich vielfach aus und sorgt für Komfort, Sicherheit und höhere Produktivität.
Sie wissen nicht, welches Material nicht nur den Komfort Ihrer Mitarbeiter erhöht, sondern sie auch vor Arbeitsrisiken schützt?
Weiter lesen
Unsere Experten empfehlen: Wahl der Sommer-Arbeitskleidung
Schutz bei der Arbeit in Wärme und Hitze
