Chef des Ventes PME (H/F) - Ouest Ile-de-France
Bonjour !
Je suis Romain,Directeur des Ventes chez Lyreco France. Pour soutenir notre développement commercial, je cherche un Chef des Ventes PME (H/F) en CDI, sur lesecteurOuest Ile-de-France.
Qui sommes-nous ?
Lyreco, c’est une entreprise familiale de 11 000 collaborateurs, dont 2000 en France, spécialiste de la distribution de produits et services pour l’environnement de travail.
Mobilier, matériel informatique, fournitures de bureaux,produits d’hygiène et de restauration, emballages, Équipements de Protection Individuelle… Notre objectif ? Garantir une excellente journée de travail à nos clients.
Nos valeurs ? Passion, Excellence, Respect et Agilité.
Vos missions principales :
Vous êtes rattaché à la ligne d’affaires PME (5 à 99 salariés), et vous :
Recrutez, formez votre équipe 9 personnes, grâce à un accompagnement terrain
Motivez et développez les compétences des attachés commerciaux, pouratteindre durablement les objectifs de vente et de marge de l’agence
Déployez, sur votre zone, la stratégie commerciale de la ligne d’affaires, en construisant et animant un plan d’actions adapté pour votre équipe
Vous êtes :
Passionné par la vente, vous justifiez d’une première expérience en tant que manager, idéalement d’une équipe commerciale terrain
Vous êtes capable d’emmener votre équipe par votre leadership, votre envie de faire faire, vos valeurs et votre culture du résultat
Agile, doté d’un grand sens de l’organisation et de l’analyse, mais également d’une réelle aptitude à communiquer
Vous avez d’autres cordes à votre arc ? Chez Lyreco, l’implication et l’enthousiasme sont aussi importants que votre parcours. Nous serons ravis de les découvrir !
Pourquoi nous rejoindre ?
Parcours d’intégration et de formation dédié
Statut cadre
Accompagnement salarial pendant vos premiers mois d’intégration
Salaire fixe + variable mensuel non plafonné
Bonus annuel
Véhicule de fonction, carte essence,tablette, téléphone portable
Suivi régulier de votre manager sur le terrain et des perspectives d’évolutions internes (26% des recrutements issus de la mobilité interne en 2021)
Prime de participation
Vous souhaitez approfondir votre vision du métier ?
Nous vous invitons à écouter le témoignage d’Agnès, Cheffe des Ventes PME, juste ICI !
Notre processus de recrutement :
Un échange par téléphone avec Mohamed, chargé(e) de recrutement, pour valider les prérequis
Un entretien avec votre manager et Mohamed
Un entretien avec Laurent, Directeur Commercial SMB
Vous êtes convaincu par cette proposition ? Alors n’hésitez plus et postulez ! 😊
« Lyreco est signataire de la Charte de la Diversité. Nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi. »